Natürlich muss Ehrenamt leistbar bleiben. Wie viel Zeit man dafür aufwenden kann hängt aber oft vom Berufsleben ab. Und ich stimme Stefan hier zu. Wieviel Arbeit jemand in sein Amt steckt, egal auf welcher Ebene und in welcher Position, liegt an jedem selbst bzw. am Umfeld. Man kann viele Aufgaben delegieren, es kommt daher auf die Unterstützung im entsprechenden Leitungsteam bzw. darüber hinaus an, z.B. die komplette Leiterrunde oder - auf Bezirksebene - z.B. Projekt-AKs (Ausbildung, Aktionen etc.).
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